一、振昊(hao)軸(zhou)承有(you)限公司發展(zhan)能(neng)激發員(yuan)(yuan)工的使(shi)命感。不管是(shi)(shi)什么企業(ye)都有(you)它的責任和(he)使(shi)命，企業(ye)使(shi)命感是(shi)(shi)全體(ti)員(yuan)(yuan)工工作(zuo)的目標和(he)方向(xiang)，是(shi)(shi)企業(ye)不斷發展(zhan)或前進的動力之源。
二、振(zhen)昊(hao)軸承(cheng)有(you)(you)限公(gong)司發展能凝(ning)聚員(yuan)工的(de)(de)歸(gui)屬感。振(zhen)昊(hao)軸承(cheng)有(you)(you)限公(gong)司發展的(de)(de)作(zuo)用就是通(tong)過企(qi)業價(jia)值觀的(de)(de)提煉和傳播，讓(rang)一群(qun)來自(zi)不同(tong)地方(fang)的(de)(de)人共同(tong)追(zhui)求(qiu)同(tong)一個夢想。
三、振昊軸承有限公司發(fa)展能(neng)加強員工(gong)的(de)(de)責任(ren)感。企(qi)業要通過大量的(de)(de)資料和(he)(he)文件宣(xuan)傳(chuan)員工(gong)責任(ren)感的(de)(de)重要性(xing)，管理人員要給全體員工(gong)灌輸責任(ren)意(yi)識(shi)，危(wei)機(ji)意(yi)識(shi)和(he)(he)團隊意(yi)識(shi)，要讓大家清楚地(di)認識(shi)企(qi)業是全體員工(gong)共同(tong)的(de)(de)企(qi)業。
四、振(zhen)昊軸承(cheng)有限公司發(fa)展能賦予員(yuan)工(gong)的榮譽感。每個人都要在自(zi)己的工(gong)作崗位(wei)，工(gong)作領域(yu)，多做貢獻，多出成(cheng)績(ji)，多追(zhui)求榮譽感。
五(wu)、振昊軸承有限公司發展能實現員(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)成就(jiu)感。一個企(qi)業的(de)(de)繁榮(rong)昌盛關系到每一個公司員(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)生存，企(qi)業繁榮(rong)了，員(yuan)工(gong)(gong)們就(jiu)會引以為豪，會更努力的(de)(de)進取，榮(rong)耀越高，成就(jiu)感就(jiu)越大，越明顯(xian)。
