一(yi)、振昊(hao)軸承有限公司發(fa)展能激(ji)發(fa)員工的(de)使(shi)(shi)命(ming)感。不管(guan)是(shi)什么企(qi)業都有它(ta)的(de)責任和使(shi)(shi)命(ming)，企(qi)業使(shi)(shi)命(ming)感是(shi)全體(ti)員工工作的(de)目(mu)標和方向，是(shi)企(qi)業不斷發(fa)展或前進的(de)動(dong)力之源。
二、振(zhen)昊軸(zhou)承(cheng)有限(xian)公司發展(zhan)能凝(ning)聚(ju)員工(gong)的歸屬感。振(zhen)昊軸(zhou)承(cheng)有限(xian)公司發展(zhan)的作用就是(shi)通過企(qi)業價值觀的提煉和(he)傳播，讓一(yi)群來自不同地(di)方(fang)的人(ren)共(gong)同追求同一(yi)個夢想。
三、振(zhen)昊(hao)軸承有限公(gong)司發展能(neng)加強員工(gong)的責任(ren)感。企(qi)業(ye)要(yao)通過大量的資料和(he)文(wen)件(jian)宣傳(chuan)員工(gong)責任(ren)感的重要(yao)性，管理(li)人員要(yao)給(gei)全(quan)體員工(gong)灌(guan)輸(shu)責任(ren)意(yi)識，危機意(yi)識和(he)團隊意(yi)識，要(yao)讓大家清楚地認識企(qi)業(ye)是全(quan)體員工(gong)共同的企(qi)業(ye)。
四、振昊軸承有限(xian)公司發展能(neng)賦予(yu)員工(gong)的榮(rong)譽感(gan)。每個(ge)人都(dou)要在自己的工(gong)作崗位，工(gong)作領(ling)域(yu)，多做貢獻，多出成績，多追求(qiu)榮(rong)譽感(gan)。
五、振昊軸承有限(xian)公司發展能實現員(yuan)工(gong)的(de)(de)成就感(gan)。一個企(qi)業的(de)(de)繁(fan)(fan)榮昌盛關(guan)系到每一個公司員(yuan)工(gong)的(de)(de)生存，企(qi)業繁(fan)(fan)榮了，員(yuan)工(gong)們就會(hui)引以為豪，會(hui)更努力的(de)(de)進取，榮耀越高，成就感(gan)就越大(da)，越明顯。
