一、振昊軸(zhou)承有(you)限公(gong)司發展能激(ji)發員工的使(shi)命感。不管是(shi)什么企業都有(you)它的責任和(he)使(shi)命，企業使(shi)命感是(shi)全體員工工作的目標和(he)方(fang)向，是(shi)企業不斷(duan)發展或(huo)前進的動力之源。
二、振昊(hao)(hao)軸承有(you)(you)限公司發展(zhan)(zhan)能凝聚員工的(de)歸屬感(gan)。振昊(hao)(hao)軸承有(you)(you)限公司發展(zhan)(zhan)的(de)作用就是通過企業價值觀(guan)的(de)提煉(lian)和傳播，讓一群來(lai)自(zi)不(bu)同地方的(de)人(ren)共同追求(qiu)同一個夢想。
三、振昊軸承有限公(gong)司(si)發展能加強員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)責任(ren)感(gan)。企(qi)業要(yao)(yao)通過大量(liang)的(de)資(zi)料和(he)文件宣傳員(yuan)(yuan)工(gong)責任(ren)感(gan)的(de)重要(yao)(yao)性，管理人員(yuan)(yuan)要(yao)(yao)給(gei)全體員(yuan)(yuan)工(gong)灌輸責任(ren)意識(shi)(shi)，危(wei)機(ji)意識(shi)(shi)和(he)團(tuan)隊意識(shi)(shi)，要(yao)(yao)讓(rang)大家清楚(chu)地(di)認識(shi)(shi)企(qi)業是全體員(yuan)(yuan)工(gong)共同的(de)企(qi)業。
四、振昊軸承有限公司發展能賦(fu)予員工(gong)的榮譽感(gan)(gan)。每個人都(dou)要在自己的工(gong)作崗位，工(gong)作領域(yu)，多做貢獻，多出(chu)成績，多追求榮譽感(gan)(gan)。
五(wu)、振昊(hao)軸承有限(xian)公司發(fa)展能實(shi)現(xian)員(yuan)工的(de)成(cheng)就(jiu)感。一(yi)個(ge)企(qi)業的(de)繁榮(rong)(rong)昌(chang)盛(sheng)關系到每一(yi)個(ge)公司員(yuan)工的(de)生存，企(qi)業繁榮(rong)(rong)了(le)，員(yuan)工們(men)就(jiu)會引以(yi)為豪，會更努力的(de)進取，榮(rong)(rong)耀越高，成(cheng)就(jiu)感就(jiu)越大，越明顯(xian)。
