一、振昊(hao)軸承有限公司(si)發(fa)展能激發(fa)員(yuan)工的(de)使命(ming)感。不管是什么企(qi)業都有它的(de)責任和使命(ming)，企(qi)業使命(ming)感是全(quan)體員(yuan)工工作的(de)目標(biao)和方(fang)向，是企(qi)業不斷(duan)發(fa)展或前(qian)進(jin)的(de)動(dong)力之源。
二、振昊軸(zhou)承有(you)限(xian)公(gong)司發(fa)展能凝聚(ju)員工的歸屬(shu)感。振昊軸(zhou)承有(you)限(xian)公(gong)司發(fa)展的作用就(jiu)是(shi)通過企業(ye)價值觀的提煉和傳播，讓(rang)一(yi)(yi)群(qun)來(lai)自不同(tong)(tong)地(di)方的人共同(tong)(tong)追求同(tong)(tong)一(yi)(yi)個(ge)夢想(xiang)。
三、振昊軸承有限公司發(fa)展能加強(qiang)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的(de)責(ze)(ze)任感(gan)。企(qi)(qi)業要(yao)通過大量的(de)資料和文件(jian)宣(xuan)傳員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)責(ze)(ze)任感(gan)的(de)重要(yao)性，管理人員(yuan)(yuan)要(yao)給全體(ti)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)灌輸責(ze)(ze)任意(yi)識，危機意(yi)識和團隊(dui)意(yi)識，要(yao)讓(rang)大家清楚地認識企(qi)(qi)業是全體(ti)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)共同的(de)企(qi)(qi)業。
四、振昊軸承有限(xian)公司發展(zhan)能(neng)賦予(yu)員工的(de)榮譽感(gan)。每個人都要在自己(ji)的(de)工作(zuo)(zuo)崗(gang)位，工作(zuo)(zuo)領(ling)域，多做貢獻(xian)，多出(chu)成績(ji)，多追求榮譽感(gan)。
五(wu)、振昊軸承有限公司發(fa)展能實現(xian)員(yuan)(yuan)工(gong)的成就感(gan)(gan)。一(yi)個企業的繁榮(rong)(rong)昌盛關系到每(mei)一(yi)個公司員(yuan)(yuan)工(gong)的生存，企業繁榮(rong)(rong)了，員(yuan)(yuan)工(gong)們就會(hui)引以為豪，會(hui)更努力的進取，榮(rong)(rong)耀越(yue)高(gao)，成就感(gan)(gan)就越(yue)大，越(yue)明顯。
