一、振昊(hao)軸承有限(xian)公(gong)司(si)發(fa)展能激發(fa)員(yuan)工(gong)的使命感。不管是(shi)什么企(qi)業都(dou)有它的責任和(he)使命，企(qi)業使命感是(shi)全體員(yuan)工(gong)工(gong)作(zuo)的目標和(he)方(fang)向，是(shi)企(qi)業不斷(duan)發(fa)展或前進的動(dong)力(li)之(zhi)源。
二、振昊軸(zhou)(zhou)承(cheng)有(you)限公司發(fa)展(zhan)能凝聚員工的(de)歸(gui)屬(shu)感。振昊軸(zhou)(zhou)承(cheng)有(you)限公司發(fa)展(zhan)的(de)作用就是通(tong)過(guo)企業價值觀的(de)提煉和傳(chuan)播，讓一群來自不同(tong)地方的(de)人共同(tong)追求同(tong)一個(ge)夢(meng)想。
三、振昊軸承有限公(gong)司發展能(neng)加強員(yuan)工的責任(ren)感(gan)(gan)。企業(ye)要通(tong)過(guo)大量的資料和文件(jian)宣傳(chuan)員(yuan)工責任(ren)感(gan)(gan)的重要性，管(guan)理人員(yuan)要給全體員(yuan)工灌輸責任(ren)意識(shi)，危機意識(shi)和團隊意識(shi)，要讓大家清楚地認識(shi)企業(ye)是全體員(yuan)工共同的企業(ye)。
四(si)、振(zhen)昊軸(zhou)承有(you)限公司發展能賦予員工(gong)的榮譽(yu)感(gan)。每個人都要在自(zi)己的工(gong)作(zuo)崗位(wei)，工(gong)作(zuo)領域，多(duo)做貢獻，多(duo)出成績，多(duo)追求榮譽(yu)感(gan)。
五(wu)、振昊軸承有限公(gong)司發展能實現員(yuan)(yuan)工的成就(jiu)感(gan)。一(yi)個(ge)企業的繁(fan)榮(rong)昌盛關系到每一(yi)個(ge)公(gong)司員(yuan)(yuan)工的生存，企業繁(fan)榮(rong)了，員(yuan)(yuan)工們(men)就(jiu)會引(yin)以(yi)為豪(hao)，會更(geng)努力(li)的進取，榮(rong)耀越(yue)高，成就(jiu)感(gan)就(jiu)越(yue)大，越(yue)明顯。
