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一、振昊軸(zhou)承有限公司發展(zhan)能(neng)激(ji)發員(yuan)工(gong)的(de)使命(ming)感(gan)。不管是什么企業(ye)都有它的(de)責任和(he)使命(ming)，企業(ye)使命(ming)感(gan)是全體員(yuan)工(gong)工(gong)作的(de)目標和(he)方向，是企業(ye)不斷發展(zhan)或(huo)前進的(de)動力之源。
二、振(zhen)昊(hao)軸承(cheng)有限(xian)公司(si)發(fa)展(zhan)能凝聚員工的歸屬感。振(zhen)昊(hao)軸承(cheng)有限(xian)公司(si)發(fa)展(zhan)的作用就是通過企業價值觀的提煉和傳播，讓一(yi)群來自(zi)不同地方的人共同追(zhui)求同一(yi)個夢想(xiang)。
三、振(zhen)昊軸承有限公司發展能加強(qiang)員(yuan)工的責(ze)任(ren)感。企(qi)業(ye)(ye)要(yao)通過大(da)量的資(zi)料和文件宣傳員(yuan)工責(ze)任(ren)感的重要(yao)性，管(guan)理人員(yuan)要(yao)給全(quan)體員(yuan)工灌輸責(ze)任(ren)意(yi)識，危機(ji)意(yi)識和團(tuan)隊(dui)意(yi)識，要(yao)讓大(da)家(jia)清楚地(di)認識企(qi)業(ye)(ye)是全(quan)體員(yuan)工共同的企(qi)業(ye)(ye)。
四、振昊軸承有限公司發展能賦(fu)予員工(gong)(gong)的榮譽感(gan)。每個人都要在(zai)自己的工(gong)(gong)作崗位，工(gong)(gong)作領域，多(duo)做貢獻，多(duo)出(chu)成績，多(duo)追求榮譽感(gan)。
五、振昊軸(zhou)承有限公司(si)發展(zhan)能(neng)實(shi)現員(yuan)工(gong)的(de)成(cheng)就(jiu)感。一個(ge)企業(ye)的(de)繁榮昌盛關系到每一個(ge)公司(si)員(yuan)工(gong)的(de)生存，企業(ye)繁榮了，員(yuan)工(gong)們就(jiu)會引以為(wei)豪(hao)，會更(geng)努(nu)力的(de)進(jin)取，榮耀(yao)越高，成(cheng)就(jiu)感就(jiu)越大，越明顯(xian)。
