一、振昊(hao)軸承有限公司(si)發(fa)展能激發(fa)員(yuan)工的(de)使命(ming)感。不管是(shi)什么企業都有它的(de)責(ze)任和使命(ming)，企業使命(ming)感是(shi)全體員(yuan)工工作的(de)目標和方向，是(shi)企業不斷發(fa)展或前(qian)進(jin)的(de)動力之源。
二(er)、振昊軸(zhou)承有(you)限公(gong)司發展能(neng)凝聚(ju)員工的(de)歸屬感。振昊軸(zhou)承有(you)限公(gong)司發展的(de)作(zuo)用就是(shi)通(tong)過企業價值觀的(de)提煉和傳播(bo)，讓(rang)一群(qun)來自(zi)不(bu)同地方的(de)人(ren)共同追求同一個夢想。
三、振昊軸承有(you)限(xian)公司發展能加強員(yuan)(yuan)工的(de)(de)責(ze)(ze)(ze)任感(gan)(gan)。企(qi)業(ye)(ye)要(yao)通過大(da)量的(de)(de)資料和文件(jian)宣(xuan)傳員(yuan)(yuan)工責(ze)(ze)(ze)任感(gan)(gan)的(de)(de)重要(yao)性，管理人(ren)員(yuan)(yuan)要(yao)給全體(ti)員(yuan)(yuan)工灌輸責(ze)(ze)(ze)任意識，危機意識和團隊意識，要(yao)讓大(da)家清(qing)楚地認(ren)識企(qi)業(ye)(ye)是全體(ti)員(yuan)(yuan)工共同的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)。
四、振昊軸承有限公司(si)發展能(neng)賦予(yu)員工(gong)的榮(rong)(rong)譽感(gan)。每(mei)個(ge)人都要在(zai)自己的工(gong)作崗(gang)位，工(gong)作領域(yu)，多(duo)做貢獻，多(duo)出(chu)成績，多(duo)追求(qiu)榮(rong)(rong)譽感(gan)。
五(wu)、振昊軸承有限公司(si)(si)發展能(neng)實現員工(gong)的(de)成就(jiu)感。一個(ge)(ge)企業的(de)繁(fan)榮(rong)(rong)昌盛(sheng)關系到每(mei)一個(ge)(ge)公司(si)(si)員工(gong)的(de)生存，企業繁(fan)榮(rong)(rong)了(le)，員工(gong)們就(jiu)會(hui)引以為豪，會(hui)更努力的(de)進取，榮(rong)(rong)耀越高，成就(jiu)感就(jiu)越大，越明顯。
