一(yi)、振昊軸承(cheng)有(you)限公司發展能激發員(yuan)工的(de)使(shi)命感。不(bu)管是(shi)(shi)什么企(qi)業(ye)都有(you)它的(de)責任和(he)使(shi)命，企(qi)業(ye)使(shi)命感是(shi)(shi)全體員(yuan)工工作的(de)目標(biao)和(he)方向，是(shi)(shi)企(qi)業(ye)不(bu)斷發展或前進的(de)動力之源。
二、振昊軸承有限(xian)公司發(fa)(fa)展能(neng)凝聚(ju)員工(gong)的(de)(de)歸屬感。振昊軸承有限(xian)公司發(fa)(fa)展的(de)(de)作用就是通過企業價值觀的(de)(de)提(ti)煉和傳播，讓一(yi)群(qun)來自(zi)不同(tong)地方的(de)(de)人共同(tong)追(zhui)求同(tong)一(yi)個夢想。
三、振昊軸承有限公司發展能加(jia)強(qiang)員(yuan)(yuan)工(gong)的責(ze)任感。企(qi)業要通過大量的資料和文件宣傳員(yuan)(yuan)工(gong)責(ze)任感的重要性(xing)，管理人員(yuan)(yuan)要給全體員(yuan)(yuan)工(gong)灌輸責(ze)任意識(shi)(shi)，危機意識(shi)(shi)和團隊(dui)意識(shi)(shi)，要讓(rang)大家清楚地認識(shi)(shi)企(qi)業是全體員(yuan)(yuan)工(gong)共同(tong)的企(qi)業。
四(si)、振昊(hao)軸(zhou)承有限(xian)公司發展能賦予(yu)員(yuan)工的(de)榮譽(yu)感。每個人都要在自己的(de)工作崗(gang)位，工作領域(yu)，多做貢獻(xian)，多出(chu)成績，多追求榮譽(yu)感。
五、振昊(hao)軸(zhou)承有限公(gong)司發(fa)展(zhan)能實現員(yuan)工(gong)的成就感。一(yi)個企業的繁(fan)榮昌盛關(guan)系到每一(yi)個公(gong)司員(yuan)工(gong)的生存，企業繁(fan)榮了，員(yuan)工(gong)們就會(hui)引以為豪，會(hui)更努力(li)的進取，榮耀越(yue)(yue)高，成就感就越(yue)(yue)大，越(yue)(yue)明顯。
