一、振昊軸(zhou)承(cheng)有(you)(you)限公(gong)司發展(zhan)能激發員工(gong)的使(shi)命感。不管(guan)是什(shen)么企業(ye)都(dou)有(you)(you)它(ta)的責(ze)任和使(shi)命，企業(ye)使(shi)命感是全體員工(gong)工(gong)作的目標和方向，是企業(ye)不斷發展(zhan)或前進的動力(li)之源(yuan)。
二、振(zhen)昊軸承(cheng)(cheng)有(you)限公司發展能凝聚員工的歸屬(shu)感。振(zhen)昊軸承(cheng)(cheng)有(you)限公司發展的作用就是通過企業價(jia)值觀的提煉和傳播(bo)，讓一(yi)群(qun)來(lai)自不(bu)同地方的人共同追(zhui)求同一(yi)個夢想(xiang)。
三、振(zhen)昊軸承有限(xian)公司發(fa)展(zhan)能加(jia)強員工的(de)責(ze)任(ren)感(gan)。企(qi)業(ye)(ye)要通過大(da)量(liang)的(de)資料和(he)文件宣(xuan)傳(chuan)員工責(ze)任(ren)感(gan)的(de)重要性，管理人員要給全體(ti)員工灌輸責(ze)任(ren)意識，危機意識和(he)團隊意識，要讓大(da)家(jia)清楚(chu)地認(ren)識企(qi)業(ye)(ye)是全體(ti)員工共同的(de)企(qi)業(ye)(ye)。
四、振(zhen)昊軸承(cheng)有(you)限(xian)公司發展能賦予(yu)員(yuan)工的榮譽感。每(mei)個人都要在(zai)自己(ji)的工作(zuo)崗位(wei)，工作(zuo)領域，多(duo)做貢(gong)獻(xian)，多(duo)出成(cheng)績，多(duo)追(zhui)求榮譽感。
五、振昊軸(zhou)承(cheng)有限公司發(fa)展能實現員(yuan)工的成(cheng)就(jiu)感(gan)。一(yi)個企(qi)業的繁榮昌(chang)盛(sheng)關(guan)系到每(mei)一(yi)個公司員(yuan)工的生存(cun)，企(qi)業繁榮了(le)，員(yuan)工們就(jiu)會(hui)引(yin)以為豪，會(hui)更努(nu)力的進取(qu)，榮耀越(yue)高，成(cheng)就(jiu)感(gan)就(jiu)越(yue)大(da)，越(yue)明顯。
