一、振昊軸承有限公司發展能激(ji)發員(yuan)工的(de)(de)使(shi)命(ming)感。不管是(shi)什么企(qi)業都有它的(de)(de)責(ze)任和使(shi)命(ming)，企(qi)業使(shi)命(ming)感是(shi)全(quan)體員(yuan)工工作的(de)(de)目(mu)標和方向，是(shi)企(qi)業不斷發展或前進的(de)(de)動力之(zhi)源。
二(er)、振昊軸承有限(xian)(xian)公司發(fa)展(zhan)能凝聚員工的歸(gui)屬感。振昊軸承有限(xian)(xian)公司發(fa)展(zhan)的作用就(jiu)是(shi)通過企業(ye)價值觀的提煉(lian)和傳(chuan)播，讓一群來自(zi)不(bu)同地方的人共同追(zhui)求(qiu)同一個(ge)夢想。
三、振昊軸承(cheng)有(you)限公司發展能加強員(yuan)工的(de)責(ze)任(ren)感。企業(ye)要(yao)通過大(da)量的(de)資料和文件宣傳(chuan)員(yuan)工責(ze)任(ren)感的(de)重(zhong)要(yao)性(xing)，管理人(ren)員(yuan)要(yao)給全(quan)體員(yuan)工灌輸(shu)責(ze)任(ren)意(yi)識，危機意(yi)識和團隊(dui)意(yi)識，要(yao)讓(rang)大(da)家清楚地認(ren)識企業(ye)是全(quan)體員(yuan)工共(gong)同的(de)企業(ye)。
四、振昊(hao)軸承(cheng)有限公司發(fa)展能賦(fu)予員工的榮譽感(gan)(gan)。每個人(ren)都要在自己的工作(zuo)崗(gang)位，工作(zuo)領(ling)域，多做(zuo)貢(gong)獻，多出成績(ji)，多追(zhui)求榮譽感(gan)(gan)。
五、振昊軸承有限公司(si)發展能實現員(yuan)工(gong)的成(cheng)就感。一個企業的繁(fan)榮(rong)昌盛關(guan)系到(dao)每一個公司(si)員(yuan)工(gong)的生存，企業繁(fan)榮(rong)了(le)，員(yuan)工(gong)們(men)就會引以(yi)為豪，會更努(nu)力的進取，榮(rong)耀(yao)越(yue)高，成(cheng)就感就越(yue)大，越(yue)明(ming)顯。
